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Karriere bei D+P

Sie verstehen Ihr Handwerk und sind auf der Suche nach neuen Herausforderungen? Dann sind sie bei uns genau richtig! Denn wir als innovatives    und aufstrebendes Familienunternehmen produzieren und entwickeln seit über 30 Jahren kundenspezifische Systeme, Anlagen und Vorrichtungen für den Bereich der Dosiertechnik und des Sondermaschienenbaus. Wir konzentrieren uns auf das was wir können und setzen uns mit Leidenschaft dafür ein,    Kundenanforderungen und deren Wünsche passgenau zu erfüllen.

Gemeinsam als Team ist unsere größte Priorität diese Anforderungen und Wünschen Tag für Tag umzusetzen und um diesen auch in Zukunft treu zu        bleiben, suchen wir motivierende Talente, kreative Denker, Könner, Techniker, Problemlöser, Experten und Erfahrene Profis die gemeinsam mit uns an einem Strang ziehen.

Ob als Quereinsteiger, Techniker, Ingenieur oder mit einer soliden kaufmännischen Ausbildung durch unser vielfältiges Aufgabengebiet sind wir immer auf der Suche nach erfahrenen Kräften die unser Team verstärken.

Bei uns zählt nicht nur Ihre Ausbildung, Ihre Fähigkeiten und Ihr Können. Nein uns ist es auch wichtig, wer Sie Persönlich sind und ob Sie menschlich zu uns passen, da wir eine langfristige Zusammenarbeit bevorzugen.

 

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motivierte Mitarbeiter

Neben erstklassigen Arbeitsbedingungen erwartet Sie außerdem:

 

eine unbefristete Anstellung

attraktive Bezahlung und gute Sozialleistungen

geregelte Arbeitszeiten

individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Team Events

Firmenveranstaltungen

Entdecke unsere Einstiegsmöglichkeiten

 

 


Sie haben Fragen? Zu Ihrer Bewerbung, unserer Arbeitswelt oder Ihren Entwicklungschancen bei uns?

Gerne beantworten wir diese. Schicken Sie uns einfach eine E-Mail

   bewerbung@dptechnik.de

oder kontaktieren Sie uns online!

Bewerbungstipps

Bevor Sie eine Bewerbung abschicken, sollten Sie sich idealerweise über nachfolgende Punkte Gedanken machen:

  • Was ist Ihre Wechselmotivation?
  • Was müsste Ihr neuer Arbeitgeber Ihnen anbieten, damit Sie sich gut fühlen?
  • Was sind Ihre größten Qualitäten und Erfahrungen?
  • Wo sehen Sie selbst noch Entwicklungspotenzial?
  • In welcher Position könnten Sie sich gut vorstellen und in welche Richtung sollte Ihre Karriere gehen?
  • Was sind Ihre Stärken und worauf sind Sie besonders stolz?
  • Was sind Ihr Kenntnisse und was macht Sie aus?
  • Wer sind Sie als Person? Was sind Ihre Hobby´s und Interessen?

Zeigen Sie uns, wer Sie sind – und was Sie aus sich machen wollen!

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Impressionen und Firmenverantaltungen von D+P

 

Jährliche D+P Skiausfahrt